Para proporcionar maior proteção jurídica à sua empresa, saiba no que consiste a análise do posto de trabalho e a sua importância.
Independente do segmento da empresa há sempre questões relacionadas à prevenção de doenças laborativas e
também acidentes de trabalho. Quando se trata desse assunto, a análise do posto de trabalho recebe grande destaque.
Para garantir o seu funcionamento correto, assim como o bem-estar dos seus colaboradores, as empresas estão sujeitas a realizarem algumas avaliações de segurança indispensáveis, que por muitas vezes são negligenciadas.
A segurança e a saúde ocupacional são critérios essenciais para tornar o ambiente de trabalho um lugar mais seguro. Sem eles, todo o funcionamento do empreendimento é posto em risco.
Para evitar problemas e situações mais graves, o mais indicado é conhecer a fundo do que se trata a análise do posto de trabalho e qual a sua importância para as empresas.
O que é análise do posto de trabalho?
Comumente contratada por empresas de construção civil ou indústrias, a avaliação do posto de trabalho é responsável por avaliar se um determinado trabalho é insalubre ou não, isto é, se ele oferece risco aos colaboradores durante a sua atividade.
Durante a avaliação, são analisadas todas as possíveis deficiências do ambiente de trabalho com o intuito corrigi-las para melhorar as condições oferecidas para os trabalhadores e proporcionar-lhes melhor sensação de bem-estar e segurança.
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Situada na zona sul da cidade de São Paulo, a Carlos Zawitoski é uma empresa especializada em análise do posto de trabalho, que ao longo de 20 anos de experiência, reuniu o melhor know-how do mercado para os seus clientes.
Sua longa jornada no âmbito judicial, tornou-a capaz de automatizar trabalhos conjuntos com departamentos jurídicos (internos ou terceirizados), possibilitando a atuação em diferentes etapas processuais com metodologias únicas.
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Agora que você já sabe do que se trata a análise do posto de trabalho e a sua importância para a proteção das empresas contra ações jurídicas, aproveite para conferir outros conteúdos em destaque no blog da Carlos Zawitoski:
- Perícia trabalhista: saiba quando deve ser realizada
- Impugnação de laudo pericial: o que é e como acontece?
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